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Werte, Kultur und Change: Themen, die viele Unternehmen weiterbringen. Weil sie sich neuen Wegen im Wandel öffnen, mehr Zeit für das Wesentliche haben und ein neues Miteinander gestalten. Darüber lohnt es sich, mehr zu erfahren, zu diskutieren, zu schreiben, anzuregen und zu entwickeln. Genau das tue ich in meinem Blog und freue mich über Feedback.

Vom Bewusstsein zur Seele: Ein spannendes Interview mit Richard Barrett 0

29. Juni 2018

Vor kurzem hatte ich die Gelegenheit, Richard Barrett, den Erfinder der Cultural Transformation Tools und Gründer des Barrett Values Centre, zu interviewen. Der Vordenker und Visionär eröffnet uns ganz neue Perspektiven. Richard, was macht Dich glücklich? Schreiben macht mich glücklich, […]

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Wenn uns die Sonne lacht – Der Sommer in seiner ganze Fülle 0

6. Juni 2018

Täuscht es oder sieht man im Sommer tatsächlich mehr Menschen mit frohem Lächeln im Gesicht? Sommerstimmung und Sonnenwetter bringen irgendwie alles zum Leuchten. Was verbinde ich persönlich mit Sommer? Fülle. Draußen sein, die Natur genießen, eine Fülle an Möglichkeiten für […]

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So geht Wandel nicht? So geht Wandel doch! 0

23. Mai 2018

Schwerpunktthema in „ManagerSeminare“ bringt mich (fast) auf die Palme Schon einen Monat vorher habe ich mich aufgeregt, als ich nämlich die Ankündigung der nächsten Ausgabe des Hefts ManagerSeminare sah. Dort hieß es: „Dumm gewandelt: Kulturentwicklung per Programm“, und aus der […]

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Vom Mut zur Freiheit zum Glück: Interview mit Bodo Janssen 0

25. April 2018

Herr Janssen, wie geht es Ihnen heute? Mir geht es sehr gut! Weil ich auf dem Weg zu einer Veranstaltung bin, mit Schülern, Eltern und Schulleitern, da kommen ungefähr 500, 600 Menschen zusammen. Es wird auch ein sehr bekannter Fußballer […]

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„Im Märzen der Bauer …“ – Wie ist es um Ihren Boden bestellt, damit Kultur gedeiht? 0

5. April 2018

Im Rahmen der Digitalisierung kommt oft die Frage nach der richtigen Unternehmenskultur auf. Wir möchten uns neu ausrichten, schneller und agiler werden, kollegial führen statt per strenger Hierarchie und starrer Abteilungen. Aber wie muss unsere Kultur oder die zukünftige Ausrichtung […]

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Aufhören zu glänzen und anfangen zu leuchten: „Die stille Revolution“ im Kino 0

22. März 2018

Sonntagnachmittag in Frankfurt am Main: Zeit zum Schlendern, Plaudern, Kaffeetrinken. Oder man geht in Kino. Das „Cinema“ am Rossmarkt ist ausverkauft, dicht drängt sich das Publikum vor Vorstellungsbeginn  im Foyer. Es herrscht Spannung und Vorfreude, der preisgekrönte Dokumentarfilm fesselt viele. […]

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Mit Werten agil bleiben und im Wettbewerb glänzen – Das Erfolgsrezept von Trivago 0

7. März 2018

Zuerst las ich ein Interview mit Trivago-Chef Rolf Schrömgens, dann stieß ich noch auf einen Artikel in der Zeitschrift „managerseminare“ (Heft 237, Dez. 2017). Und war hellauf begeistert. Das Düsseldorfer Tech-Unternehmen Trivago, das ein weltweites Hotelsuchportal betreibt, setzt explizit auf […]

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Es ist Gold! Doch Erfolg ist kein Zufall, sagt Karin Maria Hafen 0

20. Februar 2018

Eine liebe und von mir sehr geschätzte Kollegin auf dem Siegertreppchen – wenn das keine Jubelmeldung ist! Karin Maria Hafen ist die Gewinnerin des Europäischen Preises für Training, Beratung und Coaching 2017/2018 in Gold. Hinter dem Sieg steckt harte Arbeit. […]

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Von der Zahnseide zur nachhaltigen Veränderung: Tipps für die Realisierung von Vorsätzen 0

8. Februar 2018

Wer kennt das nicht, all die guten Vorsätze, die man sich – oft zum Jahreswechsel, aber auch bald in der Fastenzeit – so vornimmt: Stress vermeiden, mehr Zeit mit der Familie verbringen, mehr Sport treiben, sich gesünder ernähren usw. 64 […]

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Strahlen und mit allen Facetten sichtbar werden 0

25. Januar 2018

Mit ihrem letzten Blogbeitrag vom Dezember, den „Gedanken zu der Zeit zwischen den Jahren“, hat Andrea Bokler mich neugierig gemacht. Eine gute Idee, das Jahr so zu beschließen! Doch wie geht es weiter, welche Impulse wirken im neuen Jahr nach? […]

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