Posts in Change

Transformationsschmerzen auf dem Weg zu mehr Augenhöhe: Interview mit Stefan Bauer von Lilly Deutschland 0

5. Oktober 2018

Mit der neuen Geschäftsführerin Simone Thomsen begann das Pharmaunternehmen Lilly Deutschland eine Transformationsreise hin zu mehr Augenhöhe und Selbstverantwortung der Mitarbeiter. Transformationsleiter Stefan Bauer war maßgeblich daran beteiligt. Ihren „Reisebericht“, den beide dazu im Online-Magazin New Management veröffentlicht haben, nannten […]

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So geht Wandel nicht? So geht Wandel doch! 0

23. Mai 2018

Schwerpunktthema in „ManagerSeminare“ bringt mich (fast) auf die Palme Schon einen Monat vorher habe ich mich aufgeregt, als ich nämlich die Ankündigung der nächsten Ausgabe des Hefts ManagerSeminare sah. Dort hieß es: „Dumm gewandelt: Kulturentwicklung per Programm“, und aus der […]

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Aufhören zu glänzen und anfangen zu leuchten: „Die stille Revolution“ im Kino 0

22. März 2018

Sonntagnachmittag in Frankfurt am Main: Zeit zum Schlendern, Plaudern, Kaffeetrinken. Oder man geht in Kino. Das „Cinema“ am Rossmarkt ist ausverkauft, dicht drängt sich das Publikum vor Vorstellungsbeginn  im Foyer. Es herrscht Spannung und Vorfreude, der preisgekrönte Dokumentarfilm fesselt viele. […]

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Von der Zahnseide zur nachhaltigen Veränderung: Tipps für die Realisierung von Vorsätzen 0

8. Februar 2018

Wer kennt das nicht, all die guten Vorsätze, die man sich – oft zum Jahreswechsel, aber auch bald in der Fastenzeit – so vornimmt: Stress vermeiden, mehr Zeit mit der Familie verbringen, mehr Sport treiben, sich gesünder ernähren usw. 64 […]

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Erfolg ist, was erfolgt! Best Practice-Beispiel zeigt, wie Kulturtransformation leicht gelingt und Spaß macht 0

1. November 2017

„Wir wollten einfach besser werden“, mit dieser Motivation machte sich die Open Advice IT Services GmbH in Heusenstamm auf die Suche. Die Zeit war reif für etwas Neues: Jeder Mitarbeiter sollte seine Ideale leben können, um noch mehr zum großen […]

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Wer versteht, vertraut: Kulturtransformation aus Sicht einer Kommunikationsexpertin (Teil 2) 1

5. Oktober 2017

Gastbeitrag von Susanne Kleiner Interne und externe Kommunikation sind wertvolle Hebel im Prozess der Kulturtransformation. Denn wertebejahende Organisationen entwickeln sich auch deshalb positiv weiter, weil sie wirksam kundtun, was sie bewegt. In Teil 1 haben wir die Grundlagen erläutert. In […]

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Kulturtransformation erfolgreich meistern: Als Gast beim Inspirations-Talk von Martina Baehr 0

18. September 2017

“Inspirationstalk”, das sind regelmäßige Video-Interviews der Trainerin und Bloggerin Martina Baehr. Diesmal war ich bei ihr zu Gast und konnte mit ihr über Werte und Kulturentwicklung in Unternehmen sprechen. Wie läuft so ein Prozess ab, wo sind die Stolpersteine? Warum […]

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Wer versteht, vertraut: Kulturtransformation aus Sicht einer Kommunikationsexpertin (Teil 1) 1

6. September 2017

Gastbeitrag von Susanne Kleiner Interne und externe Kommunikation sind wertvolle Hebel im Prozess der Kulturtransformation. Denn wertebejahende Organisationen entwickeln sich auch deshalb positiv weiter, weil sie wirksam kundtun, was sie bewegt. Informationen würdigen und planen Entscheider, die entschlossen sind, den […]

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Mit Mut und Schwung zum Kulturwandel: Ein Fallbeispiel aus meiner Praxis 0

9. März 2017

Manchmal zwingt die Marktentwicklung Unternehmen zu neuem Denken. Gerade in engen Märkten, die von Globalisierung, Digitalisierung und demografischem Wandel geprägt sind, lohnt sich der Blick über den Tellerrand, auf weiche Faktoren: die gemeinsamen Werte und die Unternehmenskultur. Denn sie sind […]

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Wie fühlt sich die neue Arbeitswelt an? Gastbeitrag von Jana Brüchmann 0

2. Februar 2017

Eine Arbeitswelt, geprägt durch Wertschätzung, persönliches Wachstum und Selbstverantwortung, das finde ich erstrebenswert. Business-Coach Jana Brüchmann kennt sich damit aus. Als ehemalige Führungskraft eines weltweiten IT-Konzerns lässt sie sich voller Neugier und Tatendrang darauf ein und erlebt, wie sie sagt, […]

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